2018江蘇常州溧陽天目湖鎮(zhèn)住宅小區(qū)招網(wǎng)格監(jiān)督管理員17人公告

　　【導讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步溧陽市天目湖鎮(zhèn)人民政府發(fā)布：2018江蘇常州溧陽天目湖鎮(zhèn)住宅小區(qū)招網(wǎng)格監(jiān)督管理員17人公告,華圖社會工作者考試頻道發(fā)布：2018江蘇常州溧陽天目湖鎮(zhèn)住宅小區(qū)招網(wǎng)格監(jiān)督管理員17人，報名時間為1月22日—1日27日，報名方式：現(xiàn)場報名，報名地點：市福田中心商務大廈19樓1905室(千里馬人才服務辦公室)。全文內(nèi)容如下：，詳細信息請閱讀下文!

　　為進一步提升鎮(zhèn)區(qū)物業(yè)管理工作水平，充實社區(qū)物業(yè)監(jiān)管力量，全面優(yōu)化服務群眾工作效能，現(xiàn)決定面向全市公開招聘住宅小區(qū)網(wǎng)格監(jiān)督管理員17名，現(xiàn)將招聘事項公告如下：

　　一、用工性質(zhì)

　　本次招聘人員性質(zhì)為勞務派遣用工，由溧陽市千里馬人力資源服務有限公司負責招聘并與錄用人員建立勞動關系，辦理錄用手續(xù)。

　　二、招聘對象和條件

　　1、招聘對象

　　男女不限，年齡在18周歲以上、45周歲以下，高中及以上學歷，退伍軍人或有基層社區(qū)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　2、招聘條件

　　(1)擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，愛崗敬業(yè)。

　　(2)身體健康、品行端正、吃苦耐勞、有較強的事業(yè)心、責任感。

　　(3)有與社區(qū)物業(yè)管理工作人員崗位適應的業(yè)務能力、有一定的組織協(xié)調(diào)能力、有較強的文字綜合能力和語言表達能力。

　　(4)沒有違法犯罪記錄或者因違紀被辭退、開除記錄。

　　三、招聘程序和方法

　　招聘堅持“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則。遵循報名(資格審查)、面試、體檢、政審、錄用等基本程序。

　　(一)報名

　　1、報名時間：2018年1月22日—1日27日，上午8:00-下午5:00(中午不休息)，逾期不再接受報名。

　　2、報名地點：市福田中心商務大廈19樓1905室(千里馬人才服務辦公室)

　　3、咨詢電話：0519-87311828、80990808

　　4、報名所需材料：本人身份證、戶口簿、學歷學位證書(原件及復印件一份)，3張近期二寸同底色免冠彩色照片，其他相關證明材料。

　　5、注意事項：考生須使用有效期內(nèi)的二代身份證進行現(xiàn)場報名，報名與面試使用的身份證必須一致。凡弄虛作假者不符合報名資格條件報考的，經(jīng)審查，取消面試或錄用資格。

　　(二)錄用

　　1.資格審查：對應聘人員進行資格審查，初審合格者，辦理報名手續(xù)，由報考人員如實填寫《報名登記表》。

　　2.面試：資格審查合格者進入面試，具體時間、地點另行通知。

　　3.體檢：根據(jù)面試成績，按照錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢在縣(市)級綜合性醫(yī)院或市衛(wèi)生防疫站進行。體檢標準參照通用體檢標準執(zhí)行，體檢費考生自理。

　　4.政審：對體檢合格者進行政審，由千里馬人力資源服務有限公司負責實施，向天目湖鎮(zhèn)社區(qū)物業(yè)管理處提供招錄人員的無違法犯罪記錄證明。

　　5.說明：因體檢或政審不合格出現(xiàn)缺額的，按面試成績從高分到低分依次遞補。

　　6.公示：根據(jù)面試、體檢、政審結(jié)果，確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單將在溧陽市人力資源網(wǎng)、溧陽千里馬人才網(wǎng)上公布5個工作日。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合招聘條件的不予錄用。

　　四、招用和待遇

　　錄用后，由市千里馬人力資源服務有限公司按《勞動合同法》規(guī)定與其簽訂勞動合同，并按照規(guī)定繳納五項社會保險，派遣至溧陽市天目湖鎮(zhèn)人民政府工作。年薪3.5萬—4萬。在崗期間派遣人員工資福利待遇將按照國家相關規(guī)定結(jié)合本地實際，建立工資增長機制。

　　被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或者聘用協(xié)議的，由本人按有關規(guī)定在報到前自行負責解除合同，否則不予錄用。

　　五、監(jiān)督電話

　　0519-87989012 、0519-87265222

　　溧陽市天目湖鎮(zhèn)人民政府

　　溧陽市千里馬人力資源服務有限公司

　　2018年1月22日

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